การสนับสนุนด้านอาชีพ

สมาคมสวนสัตว์โตเกียวกำลังดำเนินมาตรการต่างๆ เพื่อสนับสนุนการเติบโตของบุคลากร

การรายงานตนเอง

โปรแกรมนี้มุ่งเน้นการส่งเสริมแรงจูงใจในการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงานแต่ละคน โดยการกำหนดเป้าหมายและภารกิจให้พนักงานแต่ละคน พร้อมทั้งให้การสนับสนุนการเติบโตผ่านคำแนะนำจากผู้บังคับบัญชาในระหว่างการสัมภาษณ์ เป็นต้น

โครงการเงินอุดหนุนเพื่อการพัฒนาตนเอง

การสนับสนุนค่าใช้จ่ายบางส่วนสำหรับการพัฒนาคุณสมบัติ ความรู้ ทักษะ ฯลฯ ที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน

การกลับเข้าทำงาน

ระบบการจ้างพนักงานกลับเข้าทำงานเป็นระยะเวลาที่กำหนดหลังจากเกษียณอายุ