障害者採用

東京動物園協会では、共生社会の実現に向けて、多様性と包摂性にあふれる組織となることを目指し、障害者雇用を進めています。障害の有無に関わらず、誰もが自分らしく挑戦できる職場づくりに取り組んでいます。

当協会では、さまざまな障害のある職員が、それぞれの適性に合った業務にチャレンジしています。

障害種別

視覚障害、肢体不自由、内部障害、知的障害、精神障害、発達障害 

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